首頁 新聞
← 返回今日新聞
2026年10月19日 經濟產業省 今後的變更(預告) 討論中・尚未確定 令和9年度稅制改革的要望(尚未確定)

經濟產業省要望擴充中小企業加薪促進稅制並延長3年(尚未確定)想把幫員工加薪就能少繳稅的制度延長(還沒決定)

針對令和9年度稅制改革,經濟產業省要望將中小企業加薪促進稅制的適用期間延長3年,把增加要件由僱員薪酬支付總額改為每位員工平均薪酬支付額,並重新檢視加薪要件。目前僅處於要望階段,是否被採納尚未確定。

中小企業加薪促進稅制:現行與要望
現行要望
適用期限至令和8年度末至令和11年度(延長3年)
增加要件的對象僱員薪酬等支付總額每位員工平均薪酬支付額
加薪要件(1.5%以上等)維持現狀要望重新檢視

要點

  • 現行制度:與上一年度相比,僱員薪酬等支付額增加1.5%或2.5%以上時,可對增加額的15%或30%進行稅額抵免(依「くるみん」「えるぼし」認定情況再加5%)
  • 稅額抵免以當期法人稅額的20%為上限,未抵免完的金額可結轉5年
  • 要望內容:適用期間延長3年,即令和9年度至令和11年度
  • 要望內容:將增加要件由「僱員薪酬等支付總額」改為「每位員工平均薪酬支付額」的增加,並重新檢視1.5%以上等加薪要件
  • 對法人事業稅(附加價值割)扣除所用的增加率1.5%,同樣要望重新檢視
適用對象:使用加薪促進稅制的中小企業等,以及經常僱用員工1,000人以下的藍色申報個體經營者

實務應對

  • 留意今後的稅制改革大綱和法案中,要件與期間如何確定
  • 如有加薪計畫,請留意要件修訂的動向
注意:尚未確定。這只是經濟產業省要望的階段,是否被採納、內容或時間是否變動均不明。所查閱資料中沒有寫明修訂後的加薪比例水準。詳情請向公布機關確認。

有一種制度,會讓幫員工加薪的公司少繳一些稅。國家的一個部門——經濟產業省提出請求,希望這個制度再延長3年,並改變判斷的方法。但是,現在還沒有決定。

現在進行到哪一步了?
  • 符合:經濟產業省提出了請求(要望)
  • 不符合:國家已經正式決定
  • 不符合:新規定已經可以使用

要點

  • 還沒決定。只是部門提出「希望這樣做」的請求階段
  • 請求的內容之一,是把這個制度再延長3年
  • 希望不再看公司薪資總額,而是看每個人的薪資有沒有增加
舉個例子:如果公司只是增加了人數,薪資總額也會上升,但每個人的薪資可能並沒有提高。這個請求符合「更恰當地看薪資變化」的想法。

詞語解釋

稅額抵免
從要繳的稅裡減去一筆規定的金額
稅制改革要望
部門提出「希望這樣修改稅收規定」的請求

本文提前介紹的是仍在討論或僅處於提出要求階段的內容。是否會被採納,以及內容或時間是否會變動,均尚未確定。決定後請再次查閱發布機構的資料。

本文是對政府機關發布資料的概述和解讀,並非針對個別事項的建議。制度可能會修訂,實際辦理手續和作出判斷時,請務必查閱發布機構的最新資料,並諮詢稅理士、社會保險勞務士等專業人士。 英文、簡體中文和繁體中文版本是為方便閱讀而根據日文文章準備的譯文。如有出入,以日文原文和發布機構的原始資料為準。

語言: 日本語 English 简体中文 繁體中文 한국어