首页 新闻
← 返回今日新闻
2026年10月19日 国税厅/公正交易委员会/厚生劳动省 今后的变更(预告) 已决定·将施行 2027年4月1日(令和9年)至2027年10月

令和9年(2027年)4~10月的变化:饮食料品1%、支付告示、社保适用扩大2027年4月食品降到1%,10月起兼职的保险也扩大

自2027年(令和9年)4月1日起的2年间,饮食料品的消费税率为1%(国税与地方税合计)。同为4月1日,支付告示施行,防卫特别法人税的中间申报开始;10月,社会保险对短时间劳动者的适用范围扩大到员工36~50人的企业。

2027年4~10月的主要日程
  1. 2027年4月1日饮食料品消费税率变为1%(至2029年3月31日)
  2. 2027年4月1日垄断禁止法的支付告示施行(60日支付规则)
  3. 2027年4月1日以后开始的事业年度须提交防卫特别法人税的中间申报
  4. 2027年10月社会保险适用范围扩大到员工36~50人的企业

要点

  • 自2027年4月1日至2029年3月31日的2年间,饮食料品的消费税率下调至1%(国税与地方税合计)。对象范围与2027年3月31日以前适用8%税率的饮食料品相同
  • 对销售饮食料品的免税事业者设有特例:在包含2027年4月1日的课税期间内提交课税事业者选择届出书,即可自该课税期间起成为课税事业者
  • 2027年4月1日,垄断禁止法的支付告示施行,禁止自收到交付物起经过60日仍不支付货款。对不属于《取适法》适用范围的交易也适用
  • 自2027年4月1日以后开始的课税事业年度起,应提交企业所得税(法人税)中间申报书的法人,还须提交防卫特别法人税的中间申报书
  • 自2027年10月起,社会保险对短时间劳动者的适用范围扩大到员工36~50人的企业(员工51人以上的类别至2027年9月)
适用对象:销售、提供饮食料品的经营者,免税事业者,有转包交易的公司,员工为36~50人的企业,提交法人税中间申报的法人

实务应对

  • 对照国税厅资料,确认收银机、发票、会计软件的税率设置,以及跨越4月1日的交易的处理方式
  • 员工36~50人的企业,面向2027年10月,开始梳理将成为适用对象的短时间劳动者
注意:此处所列日期仅限官方资料中确认的部分。跨越4月1日的交易、备案特例等细节,请确认国税厅发布的最新资料。

从2027年4月1日起的2年里,食品的消费税是1%。同一天,还会开始实行收到货物后60天内必须付款的规则。10月,能让短时间工作的人(如兼职)加入公司保险的公司范围,会扩大到员工36~50人的公司。

食品所收消费税的比例
现在(令和8年)8%
2027年4月起1%

要点

  • 从4月1日起的2年里,食品的消费税是1%(现在是8%)
  • 从4月1日起,禁止收到货物过了60天仍不付款
  • 从10月起,员工36~50人的公司里,短时间工作的人也成为参加社会保险的对象
举个例子:如果是不含税1,000日元的食品,消费税会从现在的80日元变成10日元。

词语解释

消费税率
买东西时,价格里要收的消费税所占的比例
社会保险
为了应对生病、养老等情况,上班的人通过公司参加的保险
出处(发布机构)
核对日期:2026年10月19日

本文提前介绍的是已经确定、将在今后实施的变更预告。实施日期和细则可能变动,请在临近时再次查阅发布机构的资料。

本文是对政府机关发布资料的概述和解读,并非针对个别事项的建议。制度可能会修订,实际办理手续和作出判断时,请务必查阅发布机构的最新资料,并咨询税理士、社会保险劳务士等专业人士。 英文、简体中文和繁体中文版本是为方便阅读而根据日文文章准备的译文。如有出入,以日文原文和发布机构的原始资料为准。

语言: 日本語 English 简体中文 繁體中文 한국어