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KAIKEI NEWS / 面向经营者与会计人员,解读官方发布信息

往期新闻

2026年10月19日(周一)刊 15篇

厚生劳动省劳动法·劳务自2026年10月19日(令和8年)起适用

健康保持增进指针修订 明确写入癌症、女性健康课题、牙科等的二次预防保护工作者健康的国家规定更新了

厚生劳动省于2026年10月19日(令和8年)公示了依据《劳动安全卫生法》第70条之2第1款制定的《事业场所劳动者健康保持增进指针》的修订(健康保持增进指针公示第13号)。除以预防生活习惯病为中心的一次预防之外,此次修订把二次预防明确定位为健康保持增进措施,即劝导员工接受癌症、女性特有的健康课题、牙科疾病、骨质疏松症、眼科疾病的检查及精密检查。适用日与公示同日,为2026年10月19日。公司有规定,要帮助为自己工作的人不生病。2026年10月19日,国家更新了这项规定。以前主要讲的是「过不容易生病的生活」,今后还加入了「早点发现疾病、早点治好」。劝大家去做癌症检查,检查只有女性才会有的身体困扰,以及牙齿、骨头和眼睛的检查,都写进了公司应做的事情里。

此次修订写入指针的内容
此前的指针2026年10月19日起的指针
核心思路以预防生活习惯病为中心的一次预防一次预防之外,二次预防也定位为健康保持增进措施
癌症、牙科、骨质疏松症、眼科等检查指针中没有明确定位将检查及精密检查的就诊劝导纳入定位
女性特有的健康课题指针中没有明确定位将痛经、更年期障碍等的就诊劝导纳入定位
与医疗保险者等的合作指针中未明确写入明确写入合作举措
治疗与工作兼顾指针中未明确写入明确写入兼顾支援等举措
公司帮助员工保持健康的流程
  1. ①注意通过饮食和运动避免生病
  2. ②早发现劝导接受癌症、牙齿、骨头、眼睛等检查
  3. ③早治疗劝导接受精密检查和治疗
  4. ④继续工作帮助员工边治疗边工作
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重点新闻

国税厅/厚生劳动省今后的变更(预告)已决定·将施行2026年10月(令和8年)至2027年2月1日(令和9年)

令和8年10~12月公司须应对的事项:按日期排列的日程表从秋天到年底,公司要知道的日期日历(令和8年)

本文按日期顺序整理了2026年(令和8年)10月至年底、可在官方资料中确认施行日和期限的变更。自10月1日起,发票制度过渡措施的扣除比例变为70%;自12月1日以后支付的工资起,适用修订后的被抚养亲属等所得要件。年末调整的缴纳期限为2027年1月12日,法定调书的期限为2月1日。这里按日期顺序列出了2026年10月到年底,公司的会计和工资会发生的变化。10月1日税收规则里的一个比例会变,12月有年末调整。缴纳年末调整税款的期限,是新年之后的2027年1月12日。

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经济产业省今后的变更(预告)讨论中·尚未确定令和9年度税制改革的要望(尚未确定)

经济产业省要望重新审视折旧资产取得价额基准(10万日元、20万日元)(尚未确定)想重新讨论买工具时“10万日元、20万日元”的分界线(还没决定)

面向令和9年度税制改革,经济产业省要望重新审视取得折旧资产时使用的基准金额。现行规定中,不足10万日元的资产在取得时可全额计入损金,10万日元以上不足20万日元的资产可分3年平均计入损金。内容是针对长年未调整的基准额,结合物价上涨加以审视。公司买工具时,会按价格不同而有不同的处理规定。例如不到10万日元,买的那一年就可以全部当作费用。经济产业省因为物价上涨了,请求重新讨论这些金额的分界线。现在还没有决定。

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经济产业省今后的变更(预告)讨论中·尚未确定令和9年度税制改革的要望(尚未确定)

经济产业省要望延长并扩充中小企业设备投资的三项税制(尚未确定)想把公司买机器时的税收优惠延长(还没决定)

面向令和9年度税制改革,经济产业省要望:中小企业经营强化税制审视后延长2年;中小企业投资促进税制审视后延长;与先进设备导入计划相关的固定资产税特例审视加薪要件并延长2年。三项均处于要望阶段,是否被采纳尚未确定。小公司买新机器时,有好几种能少缴一点税的“优惠”制度。经济产业省请求把这些制度再延长2年左右,并改得更好用。但是,现在还没有决定。

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经济产业省今后的变更(预告)讨论中·尚未确定令和9年度税制改革的要望(尚未确定)

经济产业省要望综合研究个体经营者与小规模企业的税制(尚未确定)希望重新考虑个人开店与成立公司者之间的税收平衡

面向令和9年度税制改革,经济产业省要望:结合包括个体经营者在内的小规模经营者在事业继承、经营者报酬等方面的课题,兼顾个体经营者、同族公司和工薪所得者之间的课税平衡,以及包括推广蓝色申报在内的记账水平提升,跨所得税和企业所得税(法人税)进行综合研究。这是研究要望,并非具体修改方案。一个人开店或做生意的人,和成立公司做同样工作的人,计算税的方法有些不一样。经济产业省请求研究这种差别。具体的新规定,现在什么都还没有决定。

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经济产业省今后的变更(预告)讨论中·尚未确定令和9年度税制改革的要望(尚未确定)

经济产业省要望扩充中小企业加薪促进税制并延长3年(尚未确定)想把给员工加薪就能少缴税的制度延长(还没决定)

面向令和9年度税制改革,经济产业省要望将中小企业加薪促进税制的适用期间延长3年,把增加要件由雇员薪酬支付总额改为每位员工平均薪酬支付额,并重新审视加薪要件。目前仅处于要望阶段,是否被采纳尚未确定。有一种制度,会让给员工加薪的公司少缴一些税。国家的一个部门——经济产业省提出请求,希望这个制度再延长3年,并改变判断的方法。但是,现在还没有决定。

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公正交易委员会交易规则·公司法巡查于2026年10月21日(周三)13时00分至16时00分实施

公正交易委员会、运输局、劳动局联合巡查荷主 10月21日在山口县5市实施政府要去看一看委托别人运货的公司

公正交易委员会于2026年10月19日(令和8年)公布,中国运输局、公正交易委员会中国支所、山口劳动局三家机关将联合实施荷主巡查。实施时间为2026年10月21日(周三)13时00分至16时00分,对象地区为山口县的山口市、宇部市、防府市、山阳小野田市、周南市。为事先防止违反取适法的行为以及导致违反修订后物流法的行为,三家机关将走访荷主事业者的营业所和物流据点,进行访谈和宣传普及活动。用卡车帮自己运货的委托方公司,叫做「荷主」。政府要去看看荷主有没有对运货的公司提出不合理的要求。时间是2026年10月21日下午1点到4点,地点是山口县的5个市。公正交易委员会、中国运输局和山口劳动局三家机关会一起走访,听取情况,并宣传有关规定。

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厚生劳动省今后的变更(预告)讨论中·尚未确定分科会召开:2026年10月26日(星期一)10:00〜12:00

厚生劳动省将于10月26日召开雇佣环境・均等分科会 议题为“工作与育儿的两立支援”(尚未确定)关于“工作与养育孩子的兼顾”的国家会议将于10月26日召开

2026年10月19日(令和8年),厚生劳动省公布将于2026年10月26日(星期一)10时至12时召开第93次劳动政策审议会雇佣环境・均等分科会。议题只有1项,即“工作与育儿的两立支援”。劳动政策审议会是讨论劳动法令修改的场所,但本次公布的是召开通知,并未说明什么会如何改变。希望旁听者的申请截止时间为10月23日正午。关于公司该如何支持一边工作一边养育孩子的人,国家有专门的会议来讨论。厚生劳动省在2026年10月19日通知,该会议将于10月26日上午10时开始。要讨论的主题只有“工作与育儿的两立支援”这一个。什么会改变,目前还没有定下来。

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国税厅/公正交易委员会今后的变更(预告)已决定·将施行2027年1月1日至3月31日(令和9年)

令和9年(2027年)1~3月的变化:防卫特别所得税、法定调书、本票明年1月到3月会有哪些变化(令和9年)

自2027年(令和9年)1月1日以后产生的所得起,开始创设防卫特别所得税,并下调复兴特别所得税的税率。法定调书的e-Tax提交标准也自2027年1月起变更,2月1日起有饮食料品含税总额标示的特例,3月31日电子交换所的本票、支票交换终止。2027年的1月到3月,从工资里扣税的方式、商店的价签以及本票的用法,都会开始变化。1月1日会新增一种税,叫防卫特别所得税,但复兴部分会减少,所以比例的合计和现在一样。

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国税厅/公正交易委员会/厚生劳动省今后的变更(预告)已决定·将施行2027年4月1日(令和9年)至2027年10月

令和9年(2027年)4~10月的变化:饮食料品1%、支付告示、社保适用扩大2027年4月食品降到1%,10月起兼职的保险也扩大

自2027年(令和9年)4月1日起的2年间,饮食料品的消费税率为1%(国税与地方税合计)。同为4月1日,支付告示施行,防卫特别法人税的中间申报开始;10月,社会保险对短时间劳动者的适用范围扩大到员工36~50人的企业。从2027年4月1日起的2年里,食品的消费税是1%。同一天,还会开始实行收到货物后60天内必须付款的规则。10月,能让短时间工作的人(如兼职)加入公司保险的公司范围,会扩大到员工36~50人的公司。

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